Studienbericht „Kulturorganisationen im Wandel“

Kulturorganisationen befinden sich heute in herausfordernden Zeiten, darüber ist man sich in den aktuellen Diskussionen weitgehend einig. Klar scheint auch, dass es intern und nach aussen verschiedene Bereiche gibt, in denen Veränderungen anstehen. Doch wie sieht dieser Transformationsdruck konkret aus? Welche Erfahrungen gibt es schon mit Veränderungsprozessen? Was müsste man wie entwickeln, um Kulturorganisationen fit für die Zukunft zu machen?

Diese und mehr Fragen stellten sich in der Studie «Kulturorganisationen im Wandel», mit der Menschen im Kulturbereich direkt befragt wurden. Ziel der Studie war es herauszufinden, wo Führungskräfte und Mitarbeitende in Kulturorganisationen bedeutende Transformationsbereiche sehen, welche Erfahrungen sie bisher mit Veränderungen gemacht haben, wie sie selbst mit Wandel umgehen und welche Fähigkeiten sie dafür als wichtig erachten. Daraus abgeleitet stellte sich auch die Frage, wie die Aus- und Weiterbildung im Kulturmanagement zum Aufbau dieser Kompetenzen beitragen kann.

Studienteam
Prof. Dr. Birgit Mandel (Universität Hildesheim, Institut für Kulturpolitik)
Dr. Franziska Breuning (Universität Basel, Studienangebot Kulturmanagement)
Manuela Casagrande (Universität Basel, Studienangebot Kulturmanagement)

November, 2025
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